Coaching
A mig camí entre la lògica de la ciència i la intuïció de l’art, el Coaching es pot definir com l’art de cobrir la distància que separa un Estat Actual del nostre Estat Desitjat, i fer-ho de la manera més fàcil, elegant i agradable possible.
Resumint més enllà de l’aconsellable, el Coach treballa principalment els següents aspectes del Coachee.
- MOTIVACIÓ. Què vol realment el client: què és allò que el motiva més profundament, que el mou a l’acció amb més determinació i entusiasme. Quins són els seus valors essencials
- CREENCES. Conseqüències pràctiques d’aquells dogmes i pressupòsits bàsics des dels quals la persona significa la seva realitat, els altres i a ell mateix. Com influeixen aquestes creences –positiva o negativament- a la seva vida
- OBJECTIUS. Quines metes permetrien al client satisfer més profundament els seus valors essencials
- DESHARMONIES O INGRUÈNCIES entre Valors, Creences, Objectius i Accions (i que, com a pals a les seves rodes, l’havien impedit conquerir les seves metes)
- PLA D’ACCIÓ. Concepció i implementació seqüenciada d’aquelles estratègies, actituds i accions que li permetran assolir els seus objectius
Les metodologies emprades pel Coach no tenen com a objectiu que el Coachee faci o pensi allò que el Coach consideri millor o més raonable des del seu propi punt de vista, sino que desenvolupi la capacitat de selecció, captació i ordenació de la informació.Per això, el treball del Coach busca desenvolupar tres àmbits bàsics:
- CONSCIÈNCIA. Potencialitats ocultes al Coachee, Valors essencials, Accions (diferència entre el que fa i el que vol fer).
- AUTOCREENÇA. Estructura de significació del món utilitzada per l’usuari: des d’on veu el món, i a través de quin tipus d’ulleres. Creences limitants: Possibilitat, Capacitat, Mereixement
- RESPONSABILITAT. Ajudar al Coachee a passar dels paradigmes Víctima, Problema i Atenció fora del seu abast als de Protagonista, Solució i Atenció dintre del seu cercle d’influència.
Coaching
Acreditació i capacitació
Tant per la seva novetat com per la impropietat amb la que tanta gent parla d’ell, una de les assignatures pendents del Coaching és la regulació del sector.
Àmbits de treball
Seminari teòric-pràctic sobre Habilitats Transversals per al Desenvolupament Personal i Professional.




Cargando...


